薪资待遇:底薪3000+绩效500+提成(0-3000)
工作内容:
1、管理销售团队,制定销售计划,带领销售团队完成销售目标
2、前期半脱岗方式,除日常管理带教工作之外,需同时做业务,带动整体销售氛围
3、协助上级领导完成0-1团队的搭建
4、负责客户信息的建立,管理客户档案,负责项目工作的推进和协调
5.评估组内人员优胜劣汰
任职资格:
1、有电销/私域销售经验或药店组长/店长经验者可优先;
2、有较强的责任心,主动性
3、大专以上学历,有医药相关专业优先
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